「やればできるじゃないか、さすがだね!」「これ、適当にやっておいて」「なぜ失敗したの?」……こんなことを、部下に言っていませんか? あなたが「良かれ」と思ってする言動が、「間違った気遣い」となり、部下との関係を難しくしている原因かもしれません。
本書では、多くの上司がやりがちな30の言動を6つのカテゴリーに分け、なぜその言動が問題なのか、どうすればいいのかを処方箋として提示しています。内科医でありながら、産業医として、数多くの上司・部下・組織のメンタルヘルスを診察・指導している著者による、驚きと発見に満ちた上司の必読書です!
上司のカルテ (電子書籍)
誰もがやっている部下と自分を不幸にする30の言動とその処方箋
0001 部下と自分を不幸にするOJT・指示出しとその処方箋
0002 部下と自分を不幸にする話の聴き方・報連相とその処方箋
0003 部下と自分を不幸にするやる気の出し方とその処方箋
0004 部下と自分を不幸にする失敗・トラブル対処とその処方箋
0005 部下と自分を不幸にするフィードバック・謝罪とその処方箋
0006 部下と自分を不幸にする中間管理職としての振る舞いとその処方箋
0007 総論から読み解く! なぜ、部下も上司も不幸になってしまうのか
0002 部下と自分を不幸にする話の聴き方・報連相とその処方箋
0003 部下と自分を不幸にするやる気の出し方とその処方箋
0004 部下と自分を不幸にする失敗・トラブル対処とその処方箋
0005 部下と自分を不幸にするフィードバック・謝罪とその処方箋
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0007 総論から読み解く! なぜ、部下も上司も不幸になってしまうのか